こころの悩み 【職場の迷惑な人】人によって態度を変えるのは悪いこと?イライラするときの対処法とは 自分にだけ冷たかったり特定の人には甘かったり、人によって態度を変える同僚や上司がいることもあるでしょう。この記事では、人によって態度を変えることの問題点やトラブル、態度に差を付けられたときの対処法などを解説します。職場の人間関係に悩んでいる人は参考にしてみてくださいね。 2023.10.20 こころの悩み人間関係の悩み仕事がうまくいかない仕事の悩み会社・仕事関係落ち込んだときの解消法
人間関係の悩み 【職場の迷惑な人】正解を欲しがる人に柔軟になってもらうコツ 同僚や後輩に融通が利かない人や思い込みが強い人はいませんか? そうした人は仕事の進め方においても正解を欲しがる傾向が。この記事では正解を欲しがる人の特徴や考え方、思い込みが招くトラブル、柔軟性を伸ばしてもらうコツなどを解説します。 2023.10.13 人間関係の悩み仕事がうまくいかない仕事の悩み会社・仕事関係
こころの悩み 職場の苦手な人がストレス…!メンタルが安定する距離感の保ち方って? 職場にどうしても苦手な人がいると、イライラやモヤモヤなどストレスが溜まりますよね。この記事では職場の苦手な人への上手な接し方、やってはいけない対応、社会人におすすめのストレス解消法などを解説します。安定したメンタルを保ち、仕事に集中するため... 2023.10.02 こころの悩み人間関係の悩み会社・仕事関係性格・考え方
人間関係の悩み 職場のLGBTの人への接し方とやってはいけない・言ってはいけないこととは LGBTの人が生きやすい社会や職場をつくることがどんどん重要になっていますよね。この記事では職場のLGBTの人からカミングアウトを受けたときの対応、お互いが自分らしく生きるために気をつけたいことなどを解説します。 2023.09.29 人間関係の悩み会社・仕事関係
人間関係の悩み 深く付き合うほど嫌われる?だんだん印象ダウンする人の特徴とは 入社したてや転職直後から時間が経つと、だんだん職場の人から嫌われる人はいませんか? 何も悪いことはしていないつもりでも、深く知り合うと人が離れていく...。この記事では職場の人間関係で悩む人に向けて、嫌われやすい人の特徴や印象をアップのコツなどを解説します。 2023.09.13 人間関係の悩み仕事がうまくいかない仕事の悩み会社・仕事関係
こころの悩み 【職場の迷惑な人】被害妄想が強い人への対処法と困ったときの相談窓口 職場にいる迷惑な人の中でも、被害妄想が強い人との接し方に悩んでいる人もいるでしょう。この記事では被害妄想が強い人と一緒に仕事をするときの注意点、振り回されないための予防法、被害妄想が強い人にロックオンされたときの対処法などを解説します。 2023.09.06 こころの悩み人間関係の悩み会社・仕事関係性格・考え方落ち込んだときの解消法
こころの悩み やる気のない新人や後輩にイライラ!先輩としての上手な接し方と対処法 職場の新人や後輩と一緒に仕事をしているとき、「なんだかやる気がないな」と思うことはありませんか?この記事では仕事のやる気がない人の特徴・やる気がないと勘違いされやすい人の特徴、先輩としての上手な接し方などを解説します。 2023.08.25 こころの悩み人間関係の悩み会社・仕事関係性格・考え方
こころの悩み 謝りすぎで怒られる?! 「ありがとう」が喜ばれる具体例や言い方とは 仕事をしていると「すみません」「申し訳ございません」と、つい謝りすぎている人はいませんか? 謝罪はマナーでもありますが、行き過ぎると職場の人から嫌われることも。この記事では謝罪と感謝の使い分けなどを解説しつつ、職場の良好な人間関係を構築するためのヒントを紹介します。 2023.08.21 こころの悩み人間関係の悩み会社・仕事関係性格・考え方
こころの悩み 【職場の迷惑な人】天然な人にイライラしちゃう!上手な接し方のポイントを紹介 職場に「あの人、天然だな」と思う人はいませんか? 天然な人は面白くて愛されキャラのことも多いですが、一緒に仕事をしているとイライラしてしまうことも。この記事では職場の天然な人への接し方、新人・後輩が天然だった場合のコミュニケーションのコツなどを解説します。 2023.08.14 こころの悩み人間関係の悩み会社・仕事関係性格・考え方
こころの悩み 素の自分の出し方がわからない! ポジティブに自分を表現する方法とは 友人との会話や恋人とのデート、仕事のコミュニケーションで「素の自分を出したいのに出せない」と悩んでいる人はいませんか? この記事では素の自分を出せずにストレスを抱えている人向けに、ありのままの自分を出すための意識改革のコツを紹介します。 2023.08.11 こころの悩み人間関係の悩み会社・仕事関係友人関係性格・考え方